Zwanzig offene Punkte, fünf parallele Projekte, ein Kunde, der Entscheidungen braucht – und du behältst die Übersicht. Und noch wichtiger: Du verlierst dabei nie den Menschen aus dem Blick, für den und mit dem wir das alles machen. Genau das ist der Job eines IT-Projektmanagers im SAP-Umfeld.
Wenn das dein Ding ist, suchen wir genau dich für unser Büro in Berlin oder Köln!
Projektsteuerung: Du planst, steuerst und überwachst SAP-Projekte in der Intralogistik – von der Einführung neuer Module, über Produktprojekte, bis zur Erweiterung bestehender SAP-Landschaften (z. B. SAP EWM).
Kundenschnittstelle: Du bist die zentrale Ansprechperson für Projektmanager*innen auf Kundenseite und hältst alle Fäden in der Hand.
Budgetverantwortung: Du behältst Budget und Ressourcen über die gesamte Projektlaufzeit im Blick und erkennst mögliche Abweichungen früh und steuerst aktiv gegen.
Teamkoordination: Du koordinierst dein Projektteam flexibel je nach Projektgröße (von 100 bis 2.500 Projekttagen).
Workshops & Abstimmungen: Du moderierst Kundenworkshops und interne sowie externe Abstimmungsmeetings.
Methodenentwicklung: Du entwickelst aktiv unsere Projektmanagementmethodik weiter und überführst Best Practices aus deinen Projekten in gemeinsame Strukturen.
Toolgestütztes Projektcontrolling: Du nutzt PM-Tools wie Jira und Confluence sowie KI-basierte Anwendungen, um Fortschritt, Risiken und Abhängigkeiten transparent zu machen.
Du verfügst über mindestens 5 Jahre Erfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise in SAP-Projekten oder einem vergleichbaren ERP-/Logistikumfeld.
Du hast ein abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Du gestaltest gerne Strukturen und Prozesse: Du überführst Anforderungen in klare Projektpläne, Arbeitspakete und Verantwortlichkeiten und sorgst dafür, dass am Ende nichts liegen bleibt.
Du bist kommunikationsstark und bringst komplexe Sachverhalte im Umgang mit Kund*innen und Projektteams klar auf den Punkt.
Du bringst Erfahrung in Budgetplanung und -verantwortung sowie Verhandlungsgeschick mit.
Du schließt ab, was du anfängst, und hast ein Auge fürs Detail. Du klärst offene Punkte zeitnah und ein vollständiges Tracking ist für dich selbstverständlich.
Du verfügst über Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und sprichst verhandlungssicher Englisch (B2/C1).
Du bringst idealerweise Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) mit.
Keine Hierarchien: Bei status C gibt es keine klassischen Führungsebenen. Du kannst Dinge direkt entscheiden, gestalten und umsetzen. Echte Teamarbeit auf Augenhöhe!
Projekte, die wirklich zählen: Du steuerst Einführungs- und Transformationsprojekte bei Unternehmen aus Handel, Produktion, Fulfillment, deren Logistik im Alltag sichtbar ist.
Echte Flexibilität: Du arbeitest von Köln oder Berlin aus, remote oder im Büro – so wie es zu deinen Projekten und deinem Leben passt.
Gewinnbeteiligung statt Zieldruck: Alle profitieren vom gemeinsamen Erfolg. Ohne individuelle Anreizentlohnung.
Du entscheidest, wie du wächst: Du wählst Schulungen und Weiterbildungen selbst aus. Was dich und deine Projekte voranbringt, bringt auch uns voran.
Freie Hardware-Wahl: Setup-Größe und -Ausstattung, Mac oder Windows – du entscheidest, womit du am produktivsten arbeitest.
Mit welchem Gehalt kann ich rechnen?
Das Gehalt für diese Rolle liegt zwischen 5.800 € und 8.300 € brutto/Monat bei Vollzeit. Wo du innerhalb dieser Spanne einsteigst, hängt von deiner Erfahrung und Qualifikation ab, die für diese Rolle relevant ist.
Dazu kommt eine jährliche Gewinnbeteiligung für alle, unabhängig von individuellen Zielen. Wenn wir als Unternehmen erfolgreich sind, profitierst du davon. Die Höhe hängt von deiner Rolle und davon ab, wie lange du dabei bist.
Brauche ich zwingend SAP-Kenntnisse, um mich zu bewerben?
Nein. SAP-Erfahrung ist ein Plus, aber kein Einstellungskriterium. Du lernst unsere Lösungen im Job kennen. Entscheidender ist, dass du Erfahrung im IT-Projektmanagement mitbringst und Interesse am SAP-Umfeld und Freude daran hast, dich mit deinen Stärken voll in ein selbstführendes Team einzubringen. In die fachlichen Inhalte wirst du bei uns schrittweise eingeführt, und du hast erfahrene Kolleginnen und Kollegen an deiner Seite, die dich dabei unterstützen.
Wie viel Reisebereitschaft ist erforderlich?
Die Reisetätigkeit ist projektabhängig, liegt aber meist bei wenigen Tagen pro Monat. Den Großteil deiner Zeit arbeitest du flexibel – remote oder an einem unserer Standorte in Berlin oder Köln.
Wie ist ein typisches Projektteam aufgestellt, und wie viel Verantwortung übernehme ich von Anfang an?
Die Teamgröße variiert je nach Projekt. Was konstant bleibt: Du bist von Beginn an die zentrale Schnittstelle zwischen Kunde und Team und trägst echte Verantwortung für Ergebnis und den Erfolg des Projektes.
Wie wirkt sich Selbstführung auf meine Projekttätigkeit aus?
Du triffst Entscheidungen in deinen Projekten eigenständig und direkt: Kürzere Reaktionszeiten gegenüber Kunden, mehr Gestaltungsspielraum bei der Projektmethodik und die Freiheit, Dinge anzupassen, sobald du siehst, dass etwas besser geht. Selbstführung heißt bei uns aber auch: Das Team und erfahrene Kolleginnen und Kollegen sind jederzeit direkt ansprechbar – kurze Wege und echte Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
Wie wirkt sich Selbstführung auf meine Projekttätigkeit aus?
Du triffst Entscheidungen in deinen Projekten eigenständig und direkt: Kürzere Reaktionszeiten gegenüber Kunden, mehr Gestaltungsspielraum bei der Projektmethodik und die Freiheit, Dinge anzupassen, sobald du siehst, dass etwas besser geht. Selbstführung heißt bei uns aber auch: Das Team und erfahrene Kolleginnen und Kollegen sind jederzeit direkt ansprechbar – kurze Wege und echte Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
Ist die Stelle auch in Teilzeit möglich?
Ja. Wir sind offen für Teilzeitmodelle, fast alles ist möglich. Sprich uns gerne an, dann finden wir gemeinsam eine sinnvolle Lösung.
Egal ob im Büro oder unterwegs – Hauptsache Du hast Internet
Wir erstatten Dir einen Betrag zu Deinem Essen
Jahreskarten verstehen sich bei uns von selbst
Fitnessstudio, Sportverein und Co übernehmen wir zu 50%
Such Dir ein Rad aus, wir zahlen die Hälfte
Arbeit, Familie und Freizeit bekommst Du mit uns unter einen Hut
Ist uns wichtig! Deshalb möchten wir Dir mehrere Schulungen im Jahr ermöglichen
Du richtest Dir Deine Zeit selbst ein und kannst eigenständig arbeiten
Du entscheidest, womit Du am besten arbeiten kannst. Wir besorgen es!
Zusammenhalt ist uns wichtig. Deshalb werden bei uns regelmäßig große und kleine Events fürs Team angeboten
29 Urlaubstage (plus zwei halbe Tage an Weihnachten und Silvester) sind bei uns Standard
Wir arbeiten nicht nach Zielen, sondern erhalten alle einen Anteil vom Unternehmensgewinn
Jetzt denkst Du an flache Hierarchien? Viel besser: Bei uns arbeiten Menschen selbstführend. Ein Riesenvorteil, für den wir sogar ausgezeichnet wurden – als bester Arbeitgeber.
Denn Du bekommst hier volle Gestaltungsfreiheit und kannst vom ersten Tag an mitbestimmen. Übernimm Verantwortung! Teile Dir Deine Arbeitszeit selbst ein! Bring unsere Kunden gemeinsam mit Deinen Kolleg*innen voran! Dafür gibt‘s am Ende des Jahres sogar eine Gewinnbeteiligung.
Als IT- und Logistikberatung stehen wir auf einfache aber smarte Lösungen für uns und unsere Kunden. Wir wollen Neues schaffen: Zum Beispiel echt innovative SAP Lösungen für die Intralogistik. Aber es geht auch immer um Dich. Um Deine Gestaltungsfreiheit, Deinen Erfolg und den gemeinsamen Spaß am Arbeiten.
Klar haben wir hohe Ansprüche. Du aber auch? Dann mach aus dieser Perspektive Zukunft. Wir sind gespannt auf Dich!
„Great Place to Work®“ zeichnet uns immer wieder und immer höher aus – als besten IT Arbeitgeber. 2024 und 2026 haben wir gleich dreimal gewonnen, sogar gegen die ganz Großen: bei den „ITK“-Unternehmen auf Platz 1, deutschlandweit in der Kategorie „Kleiner Mittelstand“ auf Platz 1 und in der „Region Berlin-Brandenburg“ ebenfalls erneut als #1.
Wie wir ticken, erzählen Dir am besten unser Team und Bewerber*innen, die mit uns zu tun hatten. Lies Dir doch unsere Bewertungen auf KUNUNU durch!
Alexanderstraße 7, 10178 Berlin
Seit 2001, seit der Gründung, ist unser Hauptsitz Berlin. Wir genießen den Ausblick aus dem 11. Stock am Alexanderplatz und den innovativen Geist von Berlin Mitte. So dynamisch und tatendurstig wie dieser Stadtteil, sind auch unsere Berater*innen und Entwickler*innen.
Hansaring 97, 50670 Köln
Auch unser Kölner Büro befindet sich strategisch zentral mitten im Rheinland und mitten im Herzen der Stadt. Seit Anfang 2015 arbeiten unsere Kolleg*innen in einer hellen, freundlichen Umgebung unweit des Kölner Doms.